ТренерскийДвижNRG: Факапы в тренерских проектах

#ТренерскийДвижNRG

Площадка, где тренер оставляет тренерское обличье и имеет удовольствие просто побыть собой.

Встречаемся 21 августа с 16:00 до 18:00

Тема встречи:

Факапы в тренерских проектах:
избежать нельзя исправить

Факапы — часть пути тренера

Они всегда появляются неожиданно там, где казалось бы всё должно пройти гладко. Но всегда можно сделать так, чтобы их было меньше. И даже если факап случается, есть методы сделать последствия мягче.

На этой встрече вы познакомитесь с основными ошибками, барьерами и неудачами в организации и проведении тренерских проектов. Найдёте для себя идеи и ответы на важные вопросы по преодолению факапов.

Всё, что вы узнаете на этом Тренерском Движе, легко переложить на свою работу, чтобы сделать её лучше, организованнее, эффективнее.

Ваше участие в Движе — ещё один шаг к лучшей версии себя, как тренера. Пусть и небольшой, но очень важный и точно полезный шаг.

Особенно полезно будет бизнес-тренерам, T&D-менеджерам и T&D-специалистам.

Что вы получите на этой встрече

«Дорожную карту ям» и варианты их преодоления, которые уже отточены на практике. Просто бери и используй.
Методичку для детального описания любого проекта для своей целевой аудитории.
Освоите рисуночную проективную методику скорой самопомощи, когда из-за факапов настроение и мотивация исчезают. Научитесь быстро осстанавливаться и двигаться дальше.
Научитесь готовиться к «тонким местам» в тренерских проектах и страховаться.

К «тонким местам» можно отнести:

Согласование точного количества участников и их потребности

Исправное техническое обеспечение

Выбор подходящего формата мероприятия.

Разложите по своим полочкам особенности открытых и корпоративных мероприятий.
Разделите факапы технического и организационного характера, а также ошибки в работе с группой.
И уж точно вы испытаете эмоциональную разрядку от того, что на самом деле все ошибаются. Даже опытные тренеры, работа которых со стороны кажется безошибочной.
В итоге после мероприятия вы будете знать, что может произойти в процессе подготовки к тренингу и в самом тренинге. Сможете предугадывать факапы, страховаться и избегать их.

Факапов станет меньше, а ваша работа эффективнее и приятнее.

Содержание программы

Виды тренерских факапов:
Организационные
Технические
Связанные с групповой динамикой.
Как нащупать «тонкие места» в подготовке и проведении открытых и корпоративных мероприятий.
Разбор реальных кейсов из тренерского и проектного опыта спикера.

Рабочая техника описания целевой аудитории тренинга и её потребностей.
Проективная методика правополушарного рисования для снятия эмоциональных последствий допущенных факапов: чувство вины за результат, страхи и неуверенность в себе, тревога по поводу успеха дальнейших мероприятий, эмоциональные блоки и фрустрация, которые мешают креативить, импровизировать и создавать программы.

Важная особенность. В рамках мероприятия используется проективная методика в индивидуальном формате: вы нарисуете рисунок по специальному алгоритму, который задействует работу обоих полушарий.

В результате вы увидите эмоции, связанные с пережитыми факапами в работе и научитесь с ними справляться.

Примеры факапов, в которых вы узнаете себя

Заказчик тренинга обсудил кейсы, которые можно использовать в программе и привёл несколько своих примеров. В процессе тренинга выясняется, что уровень подготовки аудитории гораздо выше, и эти кейсы не подходят. А отработать нужно. Необходимо найти решение.
Вы подготовили раздаточные материалы к тренингу. Их должны были доставить на место проведения, но не успели. Ждать некогда, необходимо начинать работу. Что делать в такой ситуации?
В рамках тренинга вы планировал активности, для которых необходимо просторное помещение. А в аудитории оказались колонны и несъёмные столы. Как выходить из положения?
На тренинг пришли в два раза больше людей, чем планировалось. Как работать в таких условиях?
Вы начинаете тренинг, участники сопротивляются. Проясняете, что происходит. Оказывается, им утвердили тему из серии «откоучить», а есть много нерешенных точек боли. Что делать? Продолжать или полностью изменять формат и работать с болью?

Есть много других факапов, важных и не очень. Но все они должны быть разобраны и проработаны. Этим мы и займёмся в процессе Тренерского Движа.