Тренинги
Развитие руководителей
Развитие управленческой зрелости
One to One Meeting
Работа с изменениями
Управление изменениями
Целостный подход для принятия решений в бизнесе
Развитие управленческих навыков на основе Спиральной Динамики
Создание культуры обратной связи
Недирективное управление
Личная эффективность
Эмоциональный интеллект
Эффективность в условиях изменений
Resilience: Превратить изменения в возможности
Создание и управление жизненным балансом
Коммуникация, продажи, переговоры
Партнерская коммуникация + ННО
Основы переговорных процессов
Обучение тренеров
MICROLEARNING: Обучение при помощи диджитал инструментов
Microlearning для бизнеса
Деловые игры
Деловые игры
Игровая дегустация NRG
Разработка игры
Онлайн-обучение
Видеокурсы
Вертикальное развитие лидера
Искусство обратной связи [видеокурс]
Убедительная презентация в Power Point [видеокурс]
Персональная устойчивость к стрессу
«Битва трендов» ATD in Ukraine
ПИРАТd-2020 — тренды корпоративного обучения
СТОПкарантин: онлайн марафон NRG
Онлайн марафон компании NRG
Лидерство: Инструменты вовлечения и влияния [видеокурс]
Нетренинговые инструменты
Нетренинговые инструменты
Оценка Персонала Хоган в Украине
Оценка и нетренинговое развитие управленцев по методике Hogan assessments
Стратегическая сессия
Запрос на обучение
Продукты
Видеокурсы
Рекомендуем
Microlearning для компаний
Стратегическая сессия
Оценка персонала Hogan
Бизнес-игры
Игровые онлайн-решения
Игровая дегустация
Блог
Кто мы
Тренеры
Пресс-центр
Партнеры
Клиенты
О компании
Контакты
Тренинги
Развитие руководителей
Развитие управленческой зрелости
One to One Meeting
Работа с изменениями
Управление изменениями
Целостный подход для принятия решений в бизнесе
Развитие управленческих навыков на основе Спиральной Динамики
Создание культуры обратной связи
Недирективное управление
Личная эффективность
Эмоциональный интеллект
Эффективность в условиях изменений
Resilience: Превратить изменения в возможности
Создание и управление жизненным балансом
Коммуникация, продажи, переговоры
Партнерская коммуникация + ННО
Основы переговорных процессов
Обучение тренеров
MICROLEARNING: Обучение при помощи диджитал инструментов
Microlearning для бизнеса
Деловые игры
Деловые игры
Игровая дегустация NRG
Разработка игры
Онлайн-обучение
Видеокурсы
Вертикальное развитие лидера
Искусство обратной связи [видеокурс]
Убедительная презентация в Power Point [видеокурс]
Персональная устойчивость к стрессу
«Битва трендов» ATD in Ukraine
ПИРАТd-2020 — тренды корпоративного обучения
СТОПкарантин: онлайн марафон NRG
Онлайн марафон компании NRG
Лидерство: Инструменты вовлечения и влияния [видеокурс]
Нетренинговые инструменты
Нетренинговые инструменты
Оценка Персонала Хоган в Украине
Оценка и нетренинговое развитие управленцев по методике Hogan assessments
Стратегическая сессия
Видеокурсы
Рекомендуем
Microlearning для компаний
Стратегическая сессия
Оценка персонала Hogan
Бизнес-игры
Игровые онлайн-решения
Игровая дегустация
Блог
Кто мы
Тренеры
Пресс-центр
Партнеры
Клиенты
О компании
Контакты
Запрос на обучение
Продукты
Модель эмоционального интеллекта Йельского университета в деятельности тренера, Леонид Богданов
Главная
ATD
Модель эмоционального интеллекта Йельского университета в деятельности тренера, Леонид Богданов
Модель эмоционального интеллекта Йельского университета в деятельности тренера, Леонид Богданов
Похожие записи
22.03.2021
В борьбе за клиента нет никакой стратегии [зачем развивать стратегическое мышление]
Читать далее
18.03.2021
Кейс: Посилення корпоративної культури та розвиток системи лідерства для успішної бизнес трансформации
Читать далее
18.03.2021
КЕЙС: Створення та впровадження кросс-функціональних KPI для ТОП-менеджменту та впровадження гнучкого управління (Agile)
Читать далее
17.03.2021
Что такое счастье и как его создавать: лайфхаки психолога
Читать далее
24.02.2021
Что такое стратегическое мышление и как спасти компанию, в которой его не развивают
Читать далее
14.02.2021
Что такое критическое мышление, что бывает когда его нет и как его развивать в компании
Читать далее
No translations available for this page
