Ирина Литвин ⋆ Тренер NewRealGoal

Ирина Литвин — Бизнес-тренер, фасилитатор, HR-консультант, член ICA Ukraine

 

Специализация:

  • фасилитация стратегических сессий, собраний, конференций, совещаний, в том числе в методологии TоP-фасилитации
  • бизнес-тренинги: разработка, проведение, передача методологии тренерам
  • обучение тренеров и фасилитаторов
  • разработка решений в HR-сфере
  • оценка персонала
  • проектирование и проведение моделирующих бизнес-игр

 

Квалификация, реализованные проекты в сфере оценки, развития и обучения персонала:

  • 15 лет опыта в оценке, обучении и развитии персонала крупных международных и отечественных компаний: AbbVie Biopharmaceuticals, ArcelorMittal, Aventures Group, Boehringer Ingelheim, Centravis, Danone Ukraine, Geberit Ukraine, Imperial Tobacco Ukraine, Jupiter Vienna Insurance Group, Kernel, PepsiCo, ProfiTrade, Prospects Ukraine, Raiffeisen Bank Aval, United Minerals Group, Viessmann, Vodafone, Благовест, Агрохолдинг, Группа Метинвест, КривбасМеталСтил, Укрборг, Укрнафта, Фармак и др.
  • Разработка и проведение тренингов по направлениям: менеджерские навыки, тренинг тренеров, управление проектами, оптимизация бизнес-процессов, управление временем, эффективная коммуникация, управление конфликтами, медиация, управление изменениями, переговоры, публичные выступления, стрессоустойчивость, проведение моделирующих бизнес-игр.
  • Разработка и проведение программы практики менеджерских навыков на рабочих местах по методу 10/20/70 для компаний Укрборг и Благовест.
  • Разработка тренингов и обучение внутренних тренеров Raiffeisen Bank Aval , подготовка, методологическая поддержка и мониторинг деятельности персонала, привлеченного к проведению обучающих мероприятий, обучение управленцев по темам «Управление временем», «Управление конфликтами», «Управление конфликтами с позиции 3-го лица», «Управление изменениями», «Переговоры», «Инструменты проектного управления», «Эффективная обратная связь», «Управление эмоционально сложными ситуациями», «Делегирование, контроль и мотивация персонала», «Основы коучинга», «Навыки презентаций», «Убеждающая речь», «Lean-оптимизация процессов», «Эффективные совещания».
  • Разработка тренингов для программы развития управленцев, передача методологии и материалов тренингов внутренним тренерам Группы Метинвест
  • Разработка расширенной модели компетенций для United Minerals Group.
  • Разработка и внедрение технологии оценки персонала: оценка 180 и 360 для Raiffeisen Bank Aval и оценка 360 для United Minerals Group.
  • Разработка и проведение тренинговых программ, обучение сотрудников и партнеров Jupiter Vienna Insurance Group: цикл тренингов «Дело жизни, или Техники эффективных продаж программ страхования», командообразующий тренинг-поход «Ключ к легенде».
  • Разработка и внедрение проектов кадрового резерва и развития лидеров/талантов/преемников для Aventures Group и Raiffeisen Bank Aval.

 

Квалификация, реализованные проекты с использованием методов вовлечения и фасилитации:

  • Координатор «Платформи міських інновацій», проведение рабочих встреч проектных групп
  • Открытый тренинг для тренеров «ФИТнес»: авторский курс «Фасилитация в тренинге» — NewRealGoal
  • «ТоТ: Фасилитация и работа с конфликтом» — курс для волонтеров и специалистов по работе в зоне АТО — «Крымская диаспора», IDP HUВ
  • Тьюторское сопровождение старт-ап бизнес проектов переселенцев — «Крымская диаспора», IDP HUВ
  • «Стратегические направления развития города Березань 2015-2030» — ICA Ukraine
  • Стратегическое развитие Всеукраинской организации ЦЗВЛ 2016 г. — ЦЗВЛ
  • Стратегическая сессия «Развитие общественных организаций Мелитополя – стратегия 2020»
  • Стратегическая сессия на 2017 год для NewRealGoal
  • Стратегические сессии «Крюківщина 2020», «Гатне 2020»
  • «Інтеграція переселенців — двигун або виклик соціально-економічного зростання на Київщині» — проекты развития городов Борисполь, Белая Церковь, Бровары, Буча
  • Стратегические сессии для бизнес-компаний (DTEK, ZeoAlliance и др.)
  • Фасилитационное сопровождение игровых и развивающих проектов в рамках деятельности компании NewRealGoal
  • Экспертная фасилитация на Всеукраинской образовательной НеКонференции EdCamp в г. Киев в 2017 году

 

Образование:

2017 ИПО КНУ им. Тараса Шевченка. Психология

2009 Университет экономики и права «КРОК». Директор по персоналу

2004 КНУСА. Информационные технологии проектирования. Системный аналитик. Диплом с отличием

 

Дополнительное профессиональное образование:

2017 «Оценка и нетренинговое развитие управленцев по методике Hogan, Assessments», «NRG», Андрей Станченко

2017 «Коучинг в тренерстве», «Живое дело», Алена Сысоева

2016 «Стратегическое планирование», ICA Ukraine

2016 «Витамины лидерства», «NRG», Андрей Станченко

2015 «Школа бизнес-визуализации», Елена Литвинова

2014 «Методы партисипативной фасилитации», Наташа Карпова, Наталья Павлова

2014 Пост-тренерский курс «Путь Мастера», Марк Кукушкин

2014 «Власть.Управление.Лидерство», Pucelik Consulting Group, Фрэнк Пьюселик

2013 «Школа моделирующих бизнес-игр», «NRG», Алексей Комаров

2011 «Базовые навыки медиатора», Украинский Центр Медиации

2010 «Управление конфликтом на основе EQ», Киевский Институт Тренинга

2010 «Управление сложными переговорами», «CBS», Владимир Козлов

2010 «Эффективная презентация», «Спикер»

2010 «7 навыков высокоэффективных людей», «ФранклинКови»

2008 НУ «Киево-Могилянская академия».  Практическая психология

2005-2007 «Тренинг для тренеров», «Мастерство продаж», «Управление персоналом», «HR-функция в организации», «Проектный менеджмент», корпоративный университет AventuresGroup

 

Опыт работы:

С 2014 г. – бизнес-тренер, методолог, фасилитатор, игротехник компании NRG

2010–2014 г. — бизнес-тренер, методолог, менеджер по оценке, обучению и развитию персонала Raiffeisen Bank Aval

2008–2010 – бизнес-тренер Jupiter Vienna Insurance Group

2005–2008 – бизнес-тренер, специалист по оценке и обучению, менеджер старт-ап AVentures Group

2003-2005 – руководитель проектных команд Prospects Ukraine.

2003–2005 – обучение персонала, управление маркетинговыми проектами Prospects Ukraine

 

Видео

Мастер-класс на конференции HCF – 2015

https://www.youtube.com/watch?v=Mbdax9H4j8U

 

Интернет-статьи И. Литвин:

 

Статья о

методе фасилитации и видео со стратегической сессии

http://newrealgoal.com.ua/fasilitacionnyj-metod.html
Статья для руководителей о построении доверительных отношений в командеhttp://newrealgoal.com.ua/doveritelnye-otnosheniya-v-komande.html
Статья о разработке и передаче обучающих программ тренерам компанийhttp://newrealgoal.com.ua/trening-pod-klyuch.html
Статья об оценке и развитии тренеровhttp://newrealgoal.com.ua/biznes-trener-ocenka-razvitie-trenerskix-kompetencij.html
Статья о принципе оптимизации процессов в организацияхhttp://newrealgoal.com.ua/lean.html

Ирина Литвин ⋆ Тренер NewRealGoal - Тренер NewRealGoal (NRG)

Тренинги

Нет предстоящих тренингов

Ирина Литвин — Бизнес-тренер, фасилитатор, HR-консультант, член ICA Ukraine

 

Специализация:

  • фасилитация стратегических сессий, собраний, конференций, совещаний, в том числе в методологии TоP-фасилитации
  • бизнес-тренинги: разработка, проведение, передача методологии тренерам
  • обучение тренеров и фасилитаторов
  • разработка решений в HR-сфере
  • оценка персонала
  • проектирование и проведение моделирующих бизнес-игр

 

Квалификация, реализованные проекты в сфере оценки, развития и обучения персонала:

  • 15 лет опыта в оценке, обучении и развитии персонала крупных международных и отечественных компаний: AbbVie Biopharmaceuticals, ArcelorMittal, Aventures Group, Boehringer Ingelheim, Centravis, Danone Ukraine, Geberit Ukraine, Imperial Tobacco Ukraine, Jupiter Vienna Insurance Group, Kernel, PepsiCo, ProfiTrade, Prospects Ukraine, Raiffeisen Bank Aval, United Minerals Group, Viessmann, Vodafone, Благовест, Агрохолдинг, Группа Метинвест, КривбасМеталСтил, Укрборг, Укрнафта, Фармак и др.
  • Разработка и проведение тренингов по направлениям: менеджерские навыки, тренинг тренеров, управление проектами, оптимизация бизнес-процессов, управление временем, эффективная коммуникация, управление конфликтами, медиация, управление изменениями, переговоры, публичные выступления, стрессоустойчивость, проведение моделирующих бизнес-игр.
  • Разработка и проведение программы практики менеджерских навыков на рабочих местах по методу 10/20/70 для компаний Укрборг и Благовест.
  • Разработка тренингов и обучение внутренних тренеров Raiffeisen Bank Aval , подготовка, методологическая поддержка и мониторинг деятельности персонала, привлеченного к проведению обучающих мероприятий, обучение управленцев по темам «Управление временем», «Управление конфликтами», «Управление конфликтами с позиции 3-го лица», «Управление изменениями», «Переговоры», «Инструменты проектного управления», «Эффективная обратная связь», «Управление эмоционально сложными ситуациями», «Делегирование, контроль и мотивация персонала», «Основы коучинга», «Навыки презентаций», «Убеждающая речь», «Lean-оптимизация процессов», «Эффективные совещания».
  • Разработка тренингов для программы развития управленцев, передача методологии и материалов тренингов внутренним тренерам Группы Метинвест
  • Разработка расширенной модели компетенций для United Minerals Group.
  • Разработка и внедрение технологии оценки персонала: оценка 180 и 360 для Raiffeisen Bank Aval и оценка 360 для United Minerals Group.
  • Разработка и проведение тренинговых программ, обучение сотрудников и партнеров Jupiter Vienna Insurance Group: цикл тренингов «Дело жизни, или Техники эффективных продаж программ страхования», командообразующий тренинг-поход «Ключ к легенде».
  • Разработка и внедрение проектов кадрового резерва и развития лидеров/талантов/преемников для Aventures Group и Raiffeisen Bank Aval.

 

Квалификация, реализованные проекты с использованием методов вовлечения и фасилитации:

  • Координатор «Платформи міських інновацій», проведение рабочих встреч проектных групп
  • Открытый тренинг для тренеров «ФИТнес»: авторский курс «Фасилитация в тренинге» — NewRealGoal
  • «ТоТ: Фасилитация и работа с конфликтом» — курс для волонтеров и специалистов по работе в зоне АТО — «Крымская диаспора», IDP HUВ
  • Тьюторское сопровождение старт-ап бизнес проектов переселенцев — «Крымская диаспора», IDP HUВ
  • «Стратегические направления развития города Березань 2015-2030» — ICA Ukraine
  • Стратегическое развитие Всеукраинской организации ЦЗВЛ 2016 г. — ЦЗВЛ
  • Стратегическая сессия «Развитие общественных организаций Мелитополя – стратегия 2020»
  • Стратегическая сессия на 2017 год для NewRealGoal
  • Стратегические сессии «Крюківщина 2020», «Гатне 2020»
  • «Інтеграція переселенців — двигун або виклик соціально-економічного зростання на Київщині» — проекты развития городов Борисполь, Белая Церковь, Бровары, Буча
  • Стратегические сессии для бизнес-компаний (DTEK, ZeoAlliance и др.)
  • Фасилитационное сопровождение игровых и развивающих проектов в рамках деятельности компании NewRealGoal
  • Экспертная фасилитация на Всеукраинской образовательной НеКонференции EdCamp в г. Киев в 2017 году

 

Образование:

2017 ИПО КНУ им. Тараса Шевченка. Психология

2009 Университет экономики и права «КРОК». Директор по персоналу

2004 КНУСА. Информационные технологии проектирования. Системный аналитик. Диплом с отличием

 

Дополнительное профессиональное образование:

2017 «Оценка и нетренинговое развитие управленцев по методике Hogan, Assessments», «NRG», Андрей Станченко

2017 «Коучинг в тренерстве», «Живое дело», Алена Сысоева

2016 «Стратегическое планирование», ICA Ukraine

2016 «Витамины лидерства», «NRG», Андрей Станченко

2015 «Школа бизнес-визуализации», Елена Литвинова

2014 «Методы партисипативной фасилитации», Наташа Карпова, Наталья Павлова

2014 Пост-тренерский курс «Путь Мастера», Марк Кукушкин

2014 «Власть.Управление.Лидерство», Pucelik Consulting Group, Фрэнк Пьюселик

2013 «Школа моделирующих бизнес-игр», «NRG», Алексей Комаров

2011 «Базовые навыки медиатора», Украинский Центр Медиации

2010 «Управление конфликтом на основе EQ», Киевский Институт Тренинга

2010 «Управление сложными переговорами», «CBS», Владимир Козлов

2010 «Эффективная презентация», «Спикер»

2010 «7 навыков высокоэффективных людей», «ФранклинКови»

2008 НУ «Киево-Могилянская академия».  Практическая психология

2005-2007 «Тренинг для тренеров», «Мастерство продаж», «Управление персоналом», «HR-функция в организации», «Проектный менеджмент», корпоративный университет AventuresGroup

 

Опыт работы:

С 2014 г. – бизнес-тренер, методолог, фасилитатор, игротехник компании NRG

2010–2014 г. — бизнес-тренер, методолог, менеджер по оценке, обучению и развитию персонала Raiffeisen Bank Aval

2008–2010 – бизнес-тренер Jupiter Vienna Insurance Group

2005–2008 – бизнес-тренер, специалист по оценке и обучению, менеджер старт-ап AVentures Group

2003-2005 – руководитель проектных команд Prospects Ukraine.

2003–2005 – обучение персонала, управление маркетинговыми проектами Prospects Ukraine

 

Видео

Мастер-класс на конференции HCF – 2015

https://www.youtube.com/watch?v=Mbdax9H4j8U

 

Интернет-статьи И. Литвин:

 

Статья о

методе фасилитации и видео со стратегической сессии

http://newrealgoal.com.ua/fasilitacionnyj-metod.html
Статья для руководителей о построении доверительных отношений в командеhttp://newrealgoal.com.ua/doveritelnye-otnosheniya-v-komande.html
Статья о разработке и передаче обучающих программ тренерам компанийhttp://newrealgoal.com.ua/trening-pod-klyuch.html
Статья об оценке и развитии тренеровhttp://newrealgoal.com.ua/biznes-trener-ocenka-razvitie-trenerskix-kompetencij.html
Статья о принципе оптимизации процессов в организацияхhttp://newrealgoal.com.ua/lean.html